Aviso de privacidad

En cumplimiento con lo establecido Por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares y su reglamento (La Ley), Soluciones Kabec, S.A. de C.V. le informa de su política de privacidad y manejo de datos personales.

Responsable de la protección de sus datos personales:

Soluciones Kabec S.A. de C.V., (en lo sucesivo como “Responsable”) con domicilio en Sur 67-A No. 137 Col. El Prado, Iztapalapa, 09410, CDMX, es responsable del tratamiento, uso y protección de sus datos personales.

Nuestra base de datos física de encuentra concentrada en Sur 67-A No. 137 Col. El Prado, Iztapalapa, 09410, CDMX, mismas que se encuentran debidamente resguardadas de conformidad con la Ley, Reglamento y Criterios aplicables.

Titular de los datos personales objeto de tratamiento:

A todos los candidatos que desean obtener un empleo a través del Responsable quien transmitirá los mismos ante terceros con fines de reclutamiento y selección de personal (en adelante “el Titular”).

Datos personales que obtiene el responsable de manera directa:

En los procesos de reclutamiento, selección, gestión, y en su caso, capacitación y desarrollo de personal, serán recabados datos personales (incluyendo la información personal recopilada por terceros con los que la empresa celebre o vaya a celebrar relación contractual), tales como:

  1. De identificación: nombre, dirección, teléfonos, genero, estado civil, lugar y fecha de nacimiento, Clave Única de Registro de Población, número de seguridad social, fotografía, correo electrónico, así como la información contenida en la licencia de conducir, acta de nacimiento, credencial para votar, pasaporte, cartilla militar, Formas migratorias expedidas por el Instituto Nacional de Migración, antecedentes no penales.
  2. Académicos: trayectoria educativa (información académica y extra académica), nivel de estudios, así como la información contenida en documentos como título, cédula y certificados.
  3. Laborales: trayectoria laboral con nombre, domicilio, teléfono, sueldo de trabajos anteriores y motivos de salida, así como la información contenida en comprobantes de percepciones y retenciones.
  4. Sindicales: Pertenencia a Sindicatos, Federaciones o Confederaciones de trabajadores (DATOS SENSIBLES).
  5. Familiares: Nombre de los padres, datos del cónyuge e hijos, como nombre, genero, lugar y fecha de nacimiento, estado civil, así como la información contenida en el acta de matrimonio (DATOS SENSIBLES).
  6. De salud: Aplicación de exámenes psicométricos y/o médicos. (DATOS SENSIBLES).
  7. Patrimoniales: Registro Federal de Contribuyentes (RFC), daos bancarios para deposito, en su caso información respecto a su o sus créditos hipotecarios o de consumo (FONACOT u otros) y comprobantes de domicilio tales como teléfono, luz y agua (DATOS SENSIBLES), pensiones alimenticias, todos los anteriores relacionados con la situación económica y financiera del titular.

Datos personales que obtiene el Responsable de manera indirecta:

Serán obtenidos indirectamente, ya sea por medio de fuentes de acceso público, o transferencias de información, datos personales tales como:

  1. Estudios profesionales, institución educativa de procedencia, año de titulación, número de cedula y calificaciones.
  2. Referencias laborales, procedimientos laborales llevados a cabo ante las juntas de conciliación y arbitraje locales y federales y cualquier otra referencia laboral.
  3. Clave Única de Registro de Población.